管理技能开发(原书第8版) pdf+azw3+epub+mobi

全球最威、最全面的管理技能开发经典著作!提升管理技能的最佳读本!

管理技能开发(原书第8版) pdf+azw3+epub+mobi

管理技能开发

作者: David 惠顿(Whetten D.A.) 卡梅伦(Cameron K.S.)
副标题: 原书第8版
译者: 张文松
出版年: 2012-4

内容简介

《管理技能开发(原书第8版)》提供了大量的实践练习、案例以及最新的方法,在学习管理技能与应用这些技能之间搭建了桥梁。作者基于在各类企业中对有效管理者的广泛研究,从个人、人际关系和团体三个方面对管理技能进行了全面的探讨。

《管理技能开发(原书第8版)》以科学的实证方法提炼管理技能,通过精心设计的问卷和调查提取有关管理成功的关键技能,以大样本实证分析鉴别了十大管理技能——开发自我意识、个人压力管理、创造性和分析性地解决问题、通过支持性沟通建立关系、获得权力和影响力、激励他人、冲突管理、授权与委派、建设有效的团队与团队合作以及领导积极的变革。

本书可供工商管理类专业学生、MBA/EMBA学员使用,对公司管理者来说也有很强的参考价值。

作者简介

大卫A.惠顿(David A.Whetten),杨百翰大学教授,从康奈尔大学获得博士学位。他现任组织领导与战略学院中心主任,曾任学校管理学会主席。他现在的研究关注于组织间关系、组织有效性、组织衰落、组织特性、组织变革、组织价值观和多种管理技能。

金S.卡梅伦(KimS.Cameron),密歇根大学商学院教授,从耶鲁大学获得博士学位。他曾发表过100多篇文章并出版10多部著作。他现在的研究关注于组织中的道德问题,包括谅解、同情、正直及其与组织成功的关系。

电子书信息

文件类型:电子书 E-book 包括(epub,azw3,mobi,pdf)

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语言(Language):简体中文(Chinese)

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管理技能开发(原书第8版)- 电子书清单

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